注册劳务派遣公司有哪些操作流程和要求

劳务派遣经营许可证使用范围：主要用于规范劳务派遣服务和人力资源输出中派遣人员的各项管理。 分为国内劳务派遣和国际劳务派遣。

　　我想申请经营劳务派遣业务

　　首先需要公司

　　而且你需要向当地的人社部门申请

　　让我们看看在许昌市注册的公司如何申请经营劳务派遣业务。

　　申请条件

　　1 .注册资本不得低于人民币200万元

　　2 .有与开展业务相适应的固定经营场所和设施

　　3 .有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

　　申请材料

　　1.《劳务派遣行政许可申请书》；

　　2 .营业执照及公司章程

　　3 .法定代表人身份证明

　　4 .验资报告或财务审计报告(新注册成立公司提供验资报告，成立一年以上的公司提供财务审计报告，实际缴纳资本不少于200万元)；

　　5 .与业务相适应的固定经营场所的房屋产权证(有偿使用经营场所提供房屋租赁合同和房屋租赁备案证明。 经营场所一般为商业用房，使用面积应达到120平方米；

　　6 .开展与业务相适应的办公设施列表和信息管理系统截图；

　　7 .劳务派遣管理制度及协议、合同样本(管理制度应包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律和劳动者切身利益的规章制度。 样本包括与用工单位签订的劳务派遣合同、与被派遣劳动者签订的合同样本；

　　8 .与开展业务相适应的经营管理者名单(持有企业人力资源管理人员或职业介绍资格证书的须提供身份证、资格证书、与公司签订的劳动合同等)。

　　申请流程

　　1 .申请。 申请单位根据要求，向应当准备有关申请材料的许可机关提出许可申请。

　　2 .受理。 窗口审查申请材料。 申请材料齐全、规范的，许可机关受理并出具《受理通知书》。 申请材料不齐全的，应当一次性告知申请人需要补正的全部内容，并出具《行政许可申请材料补正告知书》。

　　3 .检查。 根据法定程序，申请材料受理后，行政机关应当派出两名以上工作人员实地核查申请材料的实质内容。 申请材料不真实，不符合法定条件的，由行政机关出具《不予受理决定书》。4 .决定。 申请材料符合法定条件的，现场核查无误的，由许可机关填写行政许可决定审批表，经初审、复审、审查后，依法作出准予行政许可的书面决定。 通知申请人接收《劳务派遣经营许可证》。